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Centre de Service Scolaire de Laval

Le Centre de services scolaire de Laval est un organisme public qui offre des services éducatifs francophones à travers la Ville de Laval. Étant l’un des plus importants centres de services scolaires du Québec, il dessert une population scolaire très variée de plus de 55 000 élèves par l’entremise de son vaste réseau d’établissements.

Postes offerts

Technicien.ne en bâtiment, profil entretien et opérations

VOTRE MISSION

Le rôle du technicien ou de la technicienne en bâtiment, profil entretien et opérations est principalement de contribuer directement à la gestion des contrats de service et à la mise à jour des données en lien avec l’entretien et la maintenance préventive des bâtiments et des équipements du CSS de Laval. 

QUALIFICATIONS REQUISES

  • Être titulaire d’un diplôme d’études collégiales en mécanique du bâtiment ou être titulaire d’un diplôme ou d’une attestation d’études dont l’équivalence est reconnue par l’autorité compétente;

Formation(s) considérée(s) comme « acceptée » :

  • Être titulaire d’un diplôme d’études collégiales en architecture, en génie civil, en électronique industrielle, en génie électrique, en estimation et évaluation en bâtiment;
  • Être titulaire d’un baccalauréat en architecture, en design de l’environnement, en génie mécanique, en génie électrique, en génie du bâtiment, en génie de la construction, en génie industriel, en génie civil et structure ou être titulaire d’un diplôme ou d’une attestation d’études dont l’équivalence est reconnue par l’autorité compétente.
  • Détenir un permis de conduire valide, sans restriction et détenir un véhicule pour l’exercice de ses fonctions (allocations de déplacement fournies);
  • Avoir suivi le cours de Santé Sécurité sur les chantiers de construction et détenir la carte ASP;

POURQUOI NOUS CHOISIR

  •  4 semaines de vacances (et plus encore pour certains postes!)
  • 19 journées fériés incluant la période des Fêtes
  • Plusieurs congés spéciaux payés
  • Régime de retraite très intéressant à prestation déterminée
  • Assurances collectives avantageuses (médicaments, salaire, etc.)
  • Programme renommé d’insertion professionnelle aux enseignants (cnipe.ca)
  • Programme de formation continue selon l’emploi occupé
  • Possibilités d’avancement remarquables
  • Plusieurs autres avantages (programme d’aide aux employés, rabais corporatifs exclusifs, stationnement gratuit)
  • Nombreux projets stimulants dans un environnement en pleine expansion
  • Télétravail possible (formule hybride)
  • Programme d’entraînement en ligne avec Énergie Cardio (séances d’entraînement en direct ou préenregistrées!

Agent.e de bureau classe I

VOTRE MISSION

Le rôle principal et habituel de la personne salariée de cette classe d’emplois consiste à accomplir divers travaux administratifs de nature complexe selon des méthodes et procédures définies.

QUALIFICATIONS REQUISES

Être titulaire d’un diplôme d’études professionnelles dans une spécialité appropriée à la classe d’emplois ou être titulaire d’un diplôme de 5e année du secondaire ou être titulaire d’un diplôme ou d’une attestation d’études dont l’équivalence est reconnue par l’autorité compétente, et avoir une (1) année d’expérience pertinente.

POURQUOI NOUS CHOISIR

  •  4 semaines de vacances (et plus encore pour certains postes!)
  • 19 journées fériés incluant la période des Fêtes
  • Plusieurs congés spéciaux payés
  • Régime de retraite très intéressant à prestation déterminée
  • Assurances collectives avantageuses (médicaments, salaire, etc.)
  • Programme renommé d’insertion professionnelle aux enseignants (cnipe.ca)
  • Programme de formation continue selon l’emploi occupé
  • Possibilités d’avancement remarquables
  • Plusieurs autres avantages (programme d’aide aux employés, rabais corporatifs exclusifs, stationnement gratuit)
  • Nombreux projets stimulants dans un environnement en pleine expansion
  • Télétravail possible (formule hybride)
  • Programme d’entraînement en ligne avec Énergie Cardio (séances d’entraînement en direct ou préenregistrées!

Technicien.ne en informatique, classe principale : Profil développement

VOTRE MISSION

Le rôle principal et habituel de la personne salariée de cette classe d’emplois consiste à programmer ou modifier des applications maison, à assumer la gestion de réseaux, à effectuer les dépannages les plus complexes auprès des utilisatrices et utilisateurs de l’informatique, et à assister les analystes en informatique dans la conception et l’élaboration de systèmes.

Sous la supervision du coordonnateur de développement et d’acquisition de logiciels, vous aurez le mandat de participer aux opérations et au support des applications existantes ainsi qu’au développement de nouvelles applications et rapports.

QUALIFICATIONS REQUISES

Être titulaire d’un diplôme d’études collégiales en techniques de l’informatique ou en techniques de l’informatique avec spécialisation appropriée à la classe d’emplois ou être titulaire d’un diplôme ou d’une attestation d’études dont l’équivalence est reconnue par l’autorité compétente.

POURQUOI NOUS CHOISIR

  •  4 semaines de vacances (et plus encore pour certains postes!)
  • 19 journées fériés incluant la période des Fêtes
  • Plusieurs congés spéciaux payés
  • Régime de retraite très intéressant à prestation déterminée
  • Assurances collectives avantageuses (médicaments, salaire, etc.)
  • Programme renommé d’insertion professionnelle aux enseignants (cnipe.ca)
  • Programme de formation continue selon l’emploi occupé
  • Possibilités d’avancement remarquables
  • Plusieurs autres avantages (programme d’aide aux employés, rabais corporatifs exclusifs, stationnement gratuit)
  • Nombreux projets stimulants dans un environnement en pleine expansion
  • Télétravail possible (formule hybride)
  • Programme d’entraînement en ligne avec Énergie Cardio (séances d’entraînement en direct ou préenregistrées!

 Formation(s) considérée(s) comme « accepté » :

  • Être titulaire d’un baccalauréat en informatique;
  • Être titulaire d’un diplôme d’études collégiales général (2 ans) et d’une attestation d’études collégiales (AEC) dans un champ approprié, notamment en informatique.

 ET avoir quatre (4) années d’expérience pertinente.

Enseignants.es

VOTRE MISSION

  • Former la relève de demain!
  • Plusieurs opportunités disponibles!
  •  Préscolaire et primaire;
  • Adaptation scolaire;
  • Orthopédagogie;
  • Anglais;
  • Éducation physique;
  • Éthique et culture religieuse;
  • Musique;
  • Arts plastiques;
  • Accueil et francisation;
  • Art dramatique / Danse;
  • Mathématique;
  • Sciences;
  • Français;
  • Univers social.

QUALIFICATIONS REQUISES

 OPTION 1

  • Être titulaire d’une qualification légale d’enseigner (brevet, autorisation provisoire ou permis probatoire).

OPTION 2

  • Être inscrit au baccalauréat en enseignement (préscolaire, primaire ou secondaire) et avoir complété minimalement 15 crédits du programme.

Vous devrez démontrer que vous poursuivez activement le programme dans l’intention de le compléter.

OPTION 3

  • Être titulaire d’un baccalauréat disciplinaire en lien avec une ou des matières du régime pédagogique combiné à une expérience en enseignement ou en animation auprès des jeunes;
  • Avoir de l’intérêt pour s’engager dans un parcours qualifiant en enseignement.

OPTION 4 (pour faire de la suppléance au primaire seulement)

Être titulaire du certificat en accompagnement à l’enseignement (primaire ou secondaire) de l’Université du Québec en Abitibi-Témiscamingue (UQAT).

POURQUOI NOUS CHOISIR

  •  4 semaines de vacances (et plus encore pour certains postes!)
  • 19 journées fériés incluant la période des Fêtes
  • Plusieurs congés spéciaux payés
  • Régime de retraite très intéressant à prestation déterminée
  • Assurances collectives avantageuses (médicaments, salaire, etc.)
  • Programme renommé d’insertion professionnelle aux enseignants (cnipe.ca)
  • Programme de formation continue selon l’emploi occupé
  • Possibilités d’avancement remarquables
  • Plusieurs autres avantages (programme d’aide aux employés, rabais corporatifs exclusifs, stationnement gratuit)
  • Nombreux projets stimulants dans un environnement en pleine expansion
  • Télétravail possible (formule hybride)
  • Programme d’entraînement en ligne avec Énergie Cardio (séances d’entraînement en direct ou préenregistrées!

Psychologue

VOTRE MISSION

L’emploi de psychologue comporte plus spécifiquement des fonctions de prévention, de dépistage, d’aide et d’accompagnement des élèves qui présentent ou qui sont susceptibles de présenter des difficultés d’adaptation ou d’apprentissage.

QUALIFICATIONS REQUISES

Être membre de l’Ordre des psychologues du Québec.

POURQUOI NOUS CHOISIR

  •  4 semaines de vacances (et plus encore pour certains postes!)
  • 19 journées fériés incluant la période des Fêtes
  • Plusieurs congés spéciaux payés
  • Régime de retraite très intéressant à prestation déterminée
  • Assurances collectives avantageuses (médicaments, salaire, etc.)
  • Programme renommé d’insertion professionnelle aux enseignants (cnipe.ca)
  • Programme de formation continue selon l’emploi occupé
  • Possibilités d’avancement remarquables
  • Plusieurs autres avantages (programme d’aide aux employés, rabais corporatifs exclusifs, stationnement gratuit)
  • Nombreux projets stimulants dans un environnement en pleine expansion
  • Télétravail possible (formule hybride)
  • Programme d’entraînement en ligne avec Énergie Cardio (séances d’entraînement en direct ou préenregistrées!

Secrétaire d’école

VOTRE MISSION

Le rôle principal et habituel de la personne salariée de cette classe d’emplois consiste à assister une ou plusieurs personnes en exécutant des tâches de secrétariat.

QUALIFICATIONS REQUISES

  • Être titulaire d’un diplôme d’études professionnelles en secrétariat ou être titulaire d’un diplôme de 5e année du secondaire ou être titulaire d’un diplôme ou d’une attestation d’études dont l’équivalence est reconnue par l’autorité compétente, et avoir quatre (4) années d’expérience pertinente.

Technicien.ne en organisation scolaire

VOTRE MISSION

Le rôle principal et habituel de la personne salariée de cette classe d’emplois consiste, en collaboration avec la direction, à confectionner l’horaire maître de l’école ou du centre et d’autres grilles tel que l’horaire des examens, en se basant, entre autres, sur des critères de rationalisation et d’efficience et, en plus, à adapter et appliquer les procédures nécessaires à l’organisation des opérations administratives telles que l’inscription des élèves, le contrôle des effectifs scolaires, les examens, la préparation des bulletins et des sanctions d’études et la programmation des cours d’été.

QUALIFICATIONS REQUISES

Être titulaire d’un diplôme d’études collégiales en techniques de l’administration générale ou en d’autres techniques appropriées à la classe d’emplois ou en d’autres techniques avec spécialisation appropriée à la classe d’emplois ou être titulaire d’un diplôme ou d’une attestation d’études dont l’équivalence est reconnue par l’autorité compétente.

Formation(s) considérée(s) comme « accepté » :

  • Être titulaire d’un baccalauréat en administration des affaires, notamment en comptabilité, finances, en gestion des opérations;
  • Être titulaire d’un diplôme d’études collégiales général (2 ans) combiné à un certificat universitaire de 30 crédits en administration notamment dans un des domaines de la comptabilité, des finances, de la gestion des opérations ou de l’informatique;
  • Être titulaire d’un diplôme d’études collégiales général (2 ans) et d’une attestation d’études collégiales (AEC) dans un champ approprié, notamment dans un des domaines de l’administration, de la bureautique, de la finance ou de la comptabilité.

 

Technicien.ne en éducation spécialisée

VOTRE MISSION

En tant que technicien(ne) en éducation spécialisée, votre rôle consistera à organiser, en collaboration avec l’équipe multidisciplinaire, à appliquer des techniques et des méthodes d’éducation spécialisée, soit dans le cadre d’un plan d’intervention destiné aux élèves handicapés ou en difficulté d’adaptation ou d’apprentissage, soit dans le cadre d’un programme destiné aux élèves nécessitant un appui particulier.

Vous avez envie de faire la différence dans le développement de nos jeunes et avez envie d’occuper un emploi où il est possible de concilier travail-famille ou travail-études? Cet emploi est pour vous!  Nous vous invitons à soumettre votre candidature dès maintenant!

QUALIFICATIONS REQUISES

  • Avoir complété au moins 50% de votre cheminement scolaire reconnue par l’autorité compétente;
  • Être titulaire d’un diplôme d’études collégiales en techniques d’éducation spécialisée ou être titulaire d’un diplôme ou d’une attestation d’études dont l’équivalence est reconnue par l’autorité compétente.